TCS, Infosys की नेट हायरिंग में दो-तिहाई की भारी गिरावट, साल 2022 के मुकाबले 2023 में घटीं 106123 नौकरियां

TCS and Infosys net hiring drops by two-thirds: पिछले साल की तुलना में वित्त वर्ष 2023 के दौरान टाटा कंसल्टेंसी सर्विसेज (TCS) और इंफोसिस द्वारा की जाने वाली हायरिंग (Hiring) में करीब दो-तिहाई की गिरावट दर्ज की गई है क्योंकि भारत के सबसे बड़े सॉफ्टवेयर निर्यातक (Software Exporter) अमेरिका और यूरोप जैसे प्रमुख बाजारों में टेक्नोलॉजी सेवाओं की मांग में कमी का सामना कर रहे हैं। इंडस्ट्री एक्सपर्ट्स के मुताबिक, इन भौगोलिक क्षेत्रों में मैक्रोइकॉनॉमिक चुनौतियां और भू-राजनीतिक संघर्ष भारतीय आईटी प्रमुखों के लिए एक गंभीर चुनौती पेश कर रहे हैं। एक्सपर्ट्स की मानें तो इस वित्तीय वर्ष में हायरिंग और भी धीमी होने की उम्मीद है।

इकोनॉमिक टाइम्स की एक रिपोर्ट के मुताबिक मार्केट लीडर टीसीएस और दूसरे नंबर की इंफोसिस ने मिलकर वित्त वर्ष 2023 में शुद्ध आधार पर कुल 51,819 लोगों को नौकरियां दीं, जबकि एक साल पहले दोनों कंपनियों ने मिलकर 1,57,942 कर्मचारियों को काम पर रखा था। यानी वित्त वर्ष 2022 के मुकाबले 2023 में दोनों कंपनियों की हायरिंग में सीधे-सीधे 1,06,123 जॉब्स की कमी आई है। वित्त वर्ष 2023 की अंतिम तिमाही में टीसीएस ने सिर्फ 821 लोगों को नौकरियां दीं, जबकि इंफोसिस ने हेडकाउंट में 3,611 की गिरावट दर्ज की, क्योंकि वैश्विक अनिश्चितता ने टेक्नोलॉजी पर खर्च को कम कर दिया।

बताते चलें कि आईटी सेक्टर की इन दिग्गज कंपनियों ने मार्च 2023 में खत्म हुई तिमाही में उम्मीद से कम ग्रोथ दर्ज करना चिंता का विषय है। इस बात में कोई दो राय नहीं है कि पिछले 2-3 सालों में महामारी के दौरान डिजिटल सेवाओं की मांग में जबरदस्त बढ़ोतरी के कारण भारत की प्रमुख आईटी कंपनियों ने औसत से ज्यादा लोगों को नौकरियों पर रखा था। लेकिन वो लहर अब काफी कम हो रही है। हायरिंग फर्म टीमलीज डिजिटल के मुख्य कार्यकारी अधिकारी सुनील सी ने कहा कि भारतीय जॉब मार्केट को FY23 में कम नेट हायरिंग और टॉप कंपनियों द्वारा कमजोर आउटलुक के बारे में चिंता करनी चाहिए।"