इंटरव्यू में 'What are your pet peeves?' सवाल का सही जवाब कैसे दें? जानें असरदार जवाब तैयार करने के आसान तरीके

असरदार जवाब तैयार करने के 4 आसान स्टेप्स

उम्मीदवार एक प्रोफेशनल और पॉजिटिव जवाब तैयार करने के लिए आप नीचे दिए गए तरीकों को अपना सकते हैं:

ऐसी बात चुनें जो काम से जुड़ी हो, न कि व्यक्तिगत अपने किसी सहकर्मी की व्यक्तिगत आदतों की बुराई करने के बजाय काम से जुड़ी उन चीजों को चुनें जो उत्पादकता (Productivity) को प्रभावित करती हैं, जैसे—डेडलाइन का ध्यान न रखना या मीटिंग में देरी से आना।

इसे सुधारने या सकारात्मक रूप में ढालने का तरीका बताएं यह दर्शाएं कि उस बात से आपको परेशानी तो होती है, लेकिन आप इसे सकारात्मक तरीके से कैसे संभालते हैं। जैसे, दूसरों को समय का पाबंद बनाने के लिए आप टू-डू लिस्ट या रिमाइंडर का इस्तेमाल करते हैं।

अत्यधिक नकारात्मक होने से बचें ऐसी बातें बिल्कुल न कहें जो यह दिखाएं कि आप बहुत गुस्सैल या असहिष्णु (Intolerant) स्वभाव के हैं।

हास्य या हल्के अंदाज का इस्तेमाल करें आप चाहें तो एक हल्का-फुल्का और पेशेवर उदाहरण दे सकते हैं जो सामने वाले को सकारात्मक लगे।

बेहतरीन जवाब के 3 शानदार उदाहरण

अगर आपसे भी इंटरव्यू में What are your pet peeves सवाल पूछा जाता है तो नीचे दिए गए उदाहरण को देखते हुए आप एक बेहतरीन जवाब तैयार कर सकते हैं।

उदाहरण 1 - डेडलाइन और समय की पाबंदियों पर

"One minor thing that frustrates me slightly is when deadlines are missed without prior communication. I am a very organized person, so I prefer when my team keeps me in the loop so we can manage the workflow smoothly."

(एक छोटी सी बात जो मुझे थोड़ा परेशान करती है, वह है बिना किसी पूर्व सूचना के डेडलाइन का चूक जाना। मैं एक बहुत ही व्यवस्थित व्यक्ति हूं, इसलिए मैं पसंद करता हूं कि मेरी टीम मुझे जानकारी में रखे ताकि हम काम के प्रवाह को आसानी से प्रबंधित कर सकें।)

उदाहरण 2 - असंगठित या अनियोजित काम पर

"I actually have a pet peeve about disorganization in shared workspaces or digital files. When documents aren't properly labeled, it wastes a lot of time. To fix this, I always take the initiative to create a clean filing system for my team."

(मुझे वास्तव में साझा कार्यक्षेत्रों या डिजिटल फाइलों में अव्यवस्था से थोड़ी चिढ़ होती है। जब दस्तावेज़ ठीक से नामांकित नहीं होते हैं, तो इससे बहुत समय बर्बाद होता है। इसे ठीक करने के लिए, मैं हमेशा अपनी टीम के लिए एक साफ-सुथरी फाइलिंग प्रणाली बनाने की पहल करता हूं।)

उदाहरण 3 - कम्युनिकेशन में स्पष्टता की कमी पर

"Sometimes, I get a little restless when instructions or project goals lack clarity in the beginning. It makes it harder to execute tasks efficiently. To overcome this, I make it a habit to ask clarifying questions right at the start."

(कभी-कभी, जब शुरुआत में निर्देशों या प्रोजेक्ट के लक्ष्यों में स्पष्टता की कमी होती है, तो मैं थोड़ा बेचैन हो जाता हूं। इससे कार्यों को कुशलतापूर्वक निष्पादित करना कठिन हो जाता है। इस पर पार पाने के लिए, मैं शुरुआत में ही स्पष्ट करने वाले सवाल पूछने की आदत डालता हूं।)

इस बात का रखें खास ध्यान

इंटरव्यू में 'Pet Peeves' का जवाब देते समय हमेशा इस बात का ध्यान रखें कि आपका जवाब आपकी प्रोफेशनल ईमानदारी, समस्या-समाधान (Problem-solving) के कौशल और सकारात्मक दृष्टिकोण को झलकाना चाहिए। सही शब्दों के चुनाव से आप इंटरव्यूअर पर एक बेहतरीन और अमिट छाप छोड़ सकते हैं।