8th Pay Commission: सरकारी कर्मचारी आपनी सैलरी के अनुसार जानें कितना एरियर बनेगा, पूरा हिसाब यहां

सरकारी कर्मचारियों के 18 लेवल कौन से हैं?

• लेवल 1: एंट्री-लेवल/ग्रुप D कर्मचारी
• लेवल 2–9: ग्रुप C कर्मचारी
• लेवल 10–12: ग्रुप B कर्मचारी
• लेवल 13–18: ग्रुप A कर्मचारी

ग्रुप A कर्मचारियों में कैबिनेट सचिव सहित टॉप-लेवल के सरकारी अधिकारी शामिल हैं।

7वें वेतन आयोग के तहत, बेसिक सैलरी ये थीं:

• लेवल 1: ₹18,000
• लेवल 5: ₹29,200
• लेवल 10: ₹56,100
• लेवल 15: ₹1,82,200
• लेवल 18: ₹2,50,000

8वें वेतन आयोग के सैलरी कितनी बढ़ेगी?

8वें वेतन आयोग के तहत अगर फिटमेंट फैक्टर 2.15 (मीडियम) मान लेते हैं तो सैलरी में बढ़ोतरी इस तरह होगी:

• लेवल 1 — ₹38,700
• Level 5 — ₹62,780
• Level 10 — ₹1,20,615
• Level 15 — ₹3,91,730
• Level 18 — ₹5,37,500

अगर फिटमेंट फैक्टर 2.15 मान लेते हैं तो सरकारी कर्मचारियों को कितना एरियर मिलेगा? नीचे समझें

1. 7वें वेतन आयोग के तहत, लेवल 1 कर्मचारी की बेसिक सैलरी थी:₹18,000
2. फिटमेंट फैक्टर 2.15 लागू होने की स्थिति में यह सैलरी बढ़कर हो जाएगी: ₹38,700

इन दोनों सैलरी के बीच का अंतर ₹20,700 है। अगर सैलरी बढ़ाने में 15 महीने की देरी होती है, तो 8वें वेतन आयोग का कुल बकाया ₹20,700 × 15 = ₹3,10,500 होगा। यानी लेवर वन के कर्मचारी को इतना एरियर मिलेगा। इसी तरह दूसरे लेवल के कर्मचारी अपनी सैलरी में बढ़ोतरी का आकलन कर सकते हैं। हालांकि, यह एक अनुमान है। अभी सरकार की ओर से फिटमेंट फैक्टर का ऐलान नहीं किया गया है। इसलिए इसमें बढ़ोतरी या कमी हो सकती है।