Ajab Gajab : आजकल प्यार कब, किससे, कहां और कैसे हो जाए कुछ कहा नहीं जा सकता। युवाओं में बढ़ते एक्स्ट्रा मैरिटल अफेयर्स से तंग आकर चीन की एक कंपनी ने ऐसा कानून जारी कर दिया है जिसके बाद से सोशल मीडिया एक अलग प्रकार की बहस छिड़ी हुई है। दरअसल, साउथ चाइना मॉर्निंग पोस्ट में इस कानून का जिक्र किया गया है। इस कानून के आते ही कंपनी के कर्मचारियों को डर सताने लगा है। इतना ही नहीं कंपनी ने इके अलावा तीन और नियम बनाए हैं जिसे लेकर इस कानून की चर्चा अंतरराष्ट्रीय स्तर पर भी शुरू हो गई है।
क्या है ये नियम
झेजियांग की एक कंपनी ने अपने यहां काम करने वाले विवाहित कर्मचारियों के लिए नौ जून को एक्स्ट्रामैरिटल अफेयर प्रॉहिबिशन नामक एक नियम जारी किया। कहा गया कि, कंपनी में अनुशासन और आंतरिक रूप से मजबूत बनाने के लिए इसे लागू किया जा रहा है। एक डॉक्यूमेंट में इस नियम के बारे में डिटेल में बताया गया है। कंपनी ने कहा है कि, नियम के अंतर्गत मैनेजमेंट को सुदृढ़ बनाने के लिए, परिवार के प्रति वफादार और कॉर्पोरेट कल्चर को बढ़ाने के लिए कर्मचारियों को काम करना होगा।
4 N वाले कानून में क्या-क्या
चीन की इस कंपनी ने कहा है कि, प्रबंधन में ऑफिस में 4 N लागू करने को कहा है। इसका मतलब है कि, नो एक्स्ट्रा मैरिटल अफेयर, नो मिस्ट्रेस, नो इलीसिट रिलेशनशिप और नो डिवोर्स। कहा गया है कि, जिस कर्मचारी ने इन 4 N का उल्लंघन किया तो उसे अपनी नौकरी से हाथ धोना पड़ सकता है। वहीं, कुछ कर्मचारियों ने बताया है कि, संभवत: प्रोडक्टिविटी बढ़ाने और सामंजस्यपूर्ण माहौल बनाने के लिए ये फैसला लिया गया है। बहरहाल, कंपनी के इस फैसले पर कुछ लोग तो सहमत हैं, लेकिन कुछ लोगों ने सोशल मीडिया पर इसे निजता का उल्लंघन बताते हुए प्रतिबंध की बात कही।
